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ＩＰテストでは公式認定証は発行されません。代わりにスコアレポート（個人成績表）が発行されます。このことから、ご質問が出たと思われます。

ＩＰは運営団体である財団法人国際ビジネスコミュニケーション協会（ＩＩＢＣ）が採点します。また、結果の有効性は通常公開テストと同等ということもＩＩＢＣのホームページで説明されています。

結果の有効性が公開テストと同等であるとの公式な見解があることから、履歴書でＩＰでのスコアを記述するのは問題ないのではないでしょうか。

また、多くの企業がＩＰで昇進や昇級を行なっていることから、そのような企業からはＩＰの点数ではダメだとは言われないと考えられます。

関連ＨＰ

• ＩＩＢＣの有効性の説明ページ
• ＩＩＢＣの資料ページ
• ｇｏｏのＱ＆Ａサイト